2. 업무 내용 가. 스크리닝 매니저 - 상영 전 영사 및 자막 테스트 진행 - 상영작 스크리닝 및 관리 (상영관 내부 위치) - 상영 진행 및 영사 사고 대처 - 영사 기술상의 관객 불만 응대
나. 영사 매니저 - 상영 전 영사 및 자막 테스트 진행 - 상영작 영사 진행 (영사실 위치) - 상영 진행 및 영사 사고 대처 - 담당 상영관 영사실 관리
다. 공통 업무 - 상영작 검색 및 작품 관련 정보 확인 - 상영관 사전 영사 테스트 진행 - 상영 관련 정보 확인 및 사전 준비 작업
※ 별도의 업무 교육이 진행되기 때문에 경험이 없더라도 누구나 지원 및 근무 가능
3. 근무 기간 2022년 4월 5일(화) ~ 5월 9일(월) / 35일간
4. 전형 일정 가. 원서 접수 : 2022년 3월 3일(목) ~ 3월 22일(화) / * 17:00 도착분에 한함 나. 서류 전형 합격자 발표 : 2022년 3월 24일(목) / * 개별 연락 다. 면접 전형 : 2022년 3월 28일(월) ~ 3월 30일(수) - 서류 전형 합격자에 한함 - 면접 일정은 영화제의 사정에 따라 변경될 수 있음(대면, 비대면 면접 병행) 라. 최종 합격자 발표 : 2022년 4월 1일(금) / * 개별 연락 ※ 상기 일정은 채용 상황에 따라 변동될 수 있음
6. 지원 서류 가. 지원서 (홈페이지에서 지원서 다운로드 후 이메일(tech@jeonjufest.kr) 접수) ※ 필히 영화제 지원서 접수 (타 지원서 접수 불가) 나. 자기소개서 다. 개인정보 수집 및 활용 동의서 라. 방역패스 및 PCR검사 시행 동의서 마. 최종 졸업학교 졸업증명서 (해당자에 한함) 바. 경력증명서 (해당자에 한함) ※ 졸업, 경력 증빙서류는 최종 합격자에 한하여 입사 후 제출
7. 지원 자격 가. (재)전주국제영화제조직위원회 인사규정 제12조(결격사유)에 해당되지 아니하고, 다른 법령에 의거하여 응시자격이 정지되지 아니한 자 나. 양성평등기본법 및 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법 소정의 성희롱, 성폭력에 해당하는 행위를 저지른 전력이 없는 자 다. 조직생활을 할 수 있는 조화로운 성격과 책임감을 갖춘 자 라. 근무 기간 중 전주 근무 가능자 마. 영화 제작 및 극장 영사실 업무 경험자 우대 바. 기타 영화제에서 영사, 검색 관련 스태프 및 자원활동 경험자 우대
8. 기타 가. 지원서 발송 시 메일 및 지원서 제목에 이름 및 지원 분야를 반드시 표기해야 합니다. - 예) 홍길동(스크리닝 매니저).hwp 나. 제출한 서류는 일체 반환하지 않으며, 타 용도로 사용을 금하고 있습니다. 다. 보수는 현 (재)전주국제영화제조직위원회 내부규정에 따라 지급합니다. 라. 제출 서류의 경력 및 자격이 허위로 판명될 경우 합격을 취소합니다. 마. 코로나19의 지역사회 유행 시에는 채용이 “연기” 되거나 “취소” 될 수 있습니다. 바. 응시자 중 확진⋅의사환자 및 감염병 의심자 등 현재 입원치료통지서(또는 자가격리통지서)를 받아 격리 중인 자는 출근일정에 따라 응시가 불가할 수 있습니다. * 코로나바이러스감염증-19 검역대응 지침(최신) 사례정의 참고 사. 기타 자세한 문의는 전주국제영화제 기술팀(063-280-7982) 또는 이메일(tech@jeonjufest.kr)로 문의하시기 바랍니다.